【28卒】博報堂サマーインターンWebテストの通過率を編集部が検証！玉手箱のボーダーと落ちない対策

Digmedia監修者

伊東美奈

HRteamに新卒入社。 キャリアアドバイザーの経験を経てマーケティング事業へ異動。 アドバイザー時代にサービス立ち上げや人材開発、人事の業務に携わり、現在では「Digmedia」のメディア運営責任者を担っている。

博報堂のサマーインターンは、データサイエンスやエンジニアリングを志す理系学生にとっても、広告ビジネスの最前線に触れられる希少なプログラムです。

メディアテクノロジーコースや生活者R&Dコースのように、機械学習・数理最適化・生成AIを実務に応用する技術職向けの枠も用意されており、研究室で培った力をそのまま選考でアピールできます。

ただし、その入口には玉手箱形式のWebテストという足切りラインが設けられており、研究や実験で多忙な理系学生ほど、短時間で効率よく対策を固めることが合否を分けます。

この記事では、Digmedia編集部が複数の就活体験談と公開情報を突き合わせ、博報堂サマーインターンの通過率やボーダーの目安を検証しました。

玉手箱の出題傾向や落ちない対策、本選考との違いまで、28卒の理系学生が知りたい情報を1本にまとめています。

博報堂サマーインターン選考の全体像と適性検査の位置づけ

このセクションでは、博報堂のサマーインターンがどんな流れで進み、玉手箱がどの段階に置かれているかを整理します。

編集部が体験談を見比べると、理系学生にとっては「研究内容を語るES」と「短時間処理を問うWebテスト」という性質の異なる関門を同時に攻略する必要があると分かりました。

まず選考全体の地図を頭に入れることで、玉手箱対策にどれだけ時間を割くべきかの判断がしやすくなります。

博報堂のサマー・秋・冬インターンの選考フロー（28卒スケジュール感）

博報堂のインターン選考は、エントリー→ES提出→Webテスト（玉手箱）→面接→インターン参加という流れが基本です。

28卒の場合、サマーインターンは2026年6月頃にエントリーが始まり、6月下旬〜7月上旬に締切、本番は8〜9月に開催されると想定されます。

秋インターンは10〜11月、冬インターンは12〜2月に実施され、シーズンが進むほど本選考直結型のプログラムが増える傾向です。

理系のデータサイエンス系コースは書類選考と適性検査で絞り込むケースもあり、研究が忙しくなる夏前に玉手箱対策を前倒しで仕込むのが現実的な戦略になります。

院進予定の修士1年は、学会や中間発表とエントリー時期が重なりやすいため、スケジュールの逆算が特に重要です。

サマーで一度参加実績を作っておけば、秋・冬の選考や本選考の早期ルートにつながる可能性があるため、最初の一歩であるサマー応募をどう設計するかが理系の就活全体を左右します。

本選考との違い（時期・ボーダー・結果の使い回し）

サマーインターンの選考は、本選考が本格化する2027年3月より半年以上早く動き出す点が最大の違いです。

本選考のWebテスト通過率が推定2〜3割と言われるのに対し、サマーインターンは応募者の絶対数が桁違いに多く、足切りはより厳しくなると考えておくのが安全です。

一方で、玉手箱は企業ごとに受検するため、結果の使い回しはできません。

本選考で再び博報堂を受ける際も、改めて玉手箱を受け直すことになります。

つまりサマーで一度本気の対策を済ませておけば、その実力と経験が秋・冬・本選考すべてに効いてくるため、理系学生こそ早期に投資する価値があります。

選考のなかでWebテストが占める位置づけ

博報堂の選考において、玉手箱はESと並ぶ最初の足切り装置です。

体験談を見ると、ESとWebテストはほぼ同時期に提出・受検を求められ、両方を通過して初めて面接に進めます。

どれだけ研究実績が優れていても、玉手箱でボーダーを下回ればESの中身は読まれずに不合格になるケースがある点は理系学生が見落としがちな落とし穴です。

逆に言えば、玉手箱は対策量がそのまま得点に反映されやすく、努力で確実に超えられる関門でもあります。

研究で身につけた論理的思考は計数分野で武器になるため、形式に慣れさえすれば理系の強みを活かせる選考だと捉えましょう。

博報堂インターンで実施される玉手箱の傾向

ここでは、博報堂サマーインターンで課される玉手箱の種類と科目構成を、理系学生の得手不得手も踏まえて解説します。

博報堂は年度やコースによってGAB形式が使われることもありますが、いずれもSHL社系の出題で、論理的読解・図表理解・短時間処理という共通テーマを持ちます。

どの科目が得点源になり、どこが手薄になりやすいかを把握しておくと、限られた対策時間を最適に配分できます。

博報堂インターンのWebテストの種類と受検方式

博報堂のインターン選考では、玉手箱（自宅受検形式）が課されるのが一般的で、年度やコースによってはGABが採用されることもあります。

いずれも日本エス・エイチ・エル（SHL社）が提供する適性検査で、自宅のパソコンから受検する方式です。

博報堂DYホールディングス傘下の各社が同系統のテストを採用しているため、理系学生がグループ内の複数コースを併願する場合も、一度の対策で広く対応できます。

受検案内には能力検査と性格検査で別々のURLが届くことが多く、締切と所要時間を事前に確認しておく必要があります。

応募予定のコースで実際にどの形式が出たかは、就活サイトの口コミで裏取りしておくと安心です。

同じ博報堂でも年度やコースで玉手箱とGABが切り替わるため、「去年の先輩は玉手箱だった」という情報を鵜呑みにせず、複数年の体験談を見て傾向を掴むことをおすすめします。

出題科目と試験時間（言語・非言語・性格検査）

博報堂の玉手箱では、言語・非言語に加え、コースによっては英語、そして性格検査が出題されます。

玉手箱は言語約25分・非言語約35分・性格検査約20〜30分と科目ごとに区切られ、1問あたりの制限時間が極端に短いのが特徴です。

非言語は図表の読み取り・四則逆算・空欄推測が中心で、計算処理に慣れた理系学生にとっては得点源にしやすい分野です。

一方で、趣旨判定型の長文読解を扱う言語分野は、研究で論文ばかり読んできた理系ほどスピードが出ず手薄になりがちなので注意が必要です。

性格検査では、博報堂が掲げる「生活者発想」「パートナー主義」といった価値観との適合度がチェックされます。

本選考と同じテストか／インターン特有の傾向

博報堂のインターン選考は、本選考とほぼ同系統の玉手箱・GABが使われることが多いと体験談から読み取れます。

そのため、インターンで仕上げた対策は本選考でもそのまま流用でき、二度手間になりません。

ただしインターン選考は応募者数が本選考を大きく上回るため、同じテストでも実質的なボーダーは上振れしやすいと考えておくべきです。

特にデータサイエンス系コースでは、適性検査に加えて研究スキルを問う課題提出が課される場合があり、Webテストと課題の両方で水準を満たす必要があります。

本選考より早く高い壁に挑むことになるので、理系学生は研究の合間を縫って早めに着手しましょう。

編集部が分析する博報堂インターンWebテストの通過率とボーダー

このセクションでは、Digmedia編集部が複数の就活体験談から拾った通過率とボーダーの目安を、シーズン別に整理します。

いずれの数字も公式発表ではなく、あくまで体験談ベースの目安である点を前提に読んでください。

自分が確保すべき得点ラインを逆算しておくことで、対策のゴールが明確になります。

博報堂インターンWebテストの通過率の目安（サマー/秋/冬別）

博報堂のインターン通過率は公表されていませんが、体験談を突き合わせるとサマーは応募倍率が約50倍にも達し、Webテスト段階の通過率は2〜3割程度に絞られる年もあるようです。

あるコースでは60人の枠に約3,000人が応募したという声もあり、サマーの競争の激しさがうかがえます。

秋・冬インターンは応募者数がサマーより落ち着くぶん、Webテスト単体の通過率はやや上がる傾向があると見られます。

ただし冬は本選考直結型が増え、選考全体の質は高まるため、油断はできません。

理系のデータサイエンス系コースは枠が小さく高倍率になりやすいので、通過率はあくまで目安と捉え、対策の手は抜かないようにしましょう。

ボーダーラインと正答率の目安

博報堂のWebテストはボーダーが高いことで知られ、体験談ベースでは正答率7割が最低ライン、安全圏を狙うなら8割以上が目安とされています。

広告業界は応募者のレベルが高く、旧帝大・早慶クラスや理系上位層が集まるため、相対評価で上位に食い込む必要があります。

非言語が得意な理系学生は、計数分野で8〜9割を取り切り、言語の取りこぼしをカバーする戦略が現実的です。

性格検査に「正答率」という概念はありませんが、回答の一貫性と企業文化との適合度が評価軸になります。

非言語に偏った得点配分でボーダーを超えようとする理系学生もいますが、言語が極端に低いと総合点で足切りにかかる年もあるため、苦手分野でも最低限の底上げは欠かせません。

ボーダーを下回るとESの中身に関わらず足切りされるため、まずは7割突破を最優先の目標に据えましょう。

テスト結果の使い回しはできる？

玉手箱は企業ごとに毎回受検する仕組みのため、他社の結果を使い回すことはできません。

博報堂専用に1回受検する本番一発勝負となるため、選考時期の前に十分な演習を積んでおく必要があります。

SPIのテストセンター形式と異なり、過去の受検結果を流用できない点はあらかじめ理解しておきましょう。

裏を返せば、サマーで一度仕上げた玉手箱の実力は秋・冬・本選考でも再現できるため、対策の費用対効果は高いといえます。

理系学生は研究が本格化する前に、玉手箱を採用する他社で場数を踏み、本番の形式に体を慣らしておくのがおすすめです。

博報堂インターンWebテストで落ちる人の傾向と回避策

ここでは、編集部が体験談から抽出した「落ちる人」の典型パターンと、その回避策を理系学生目線で解説します。

落ちる理由の多くは実力不足というより、準備の方向性や受検環境のミスに起因しています。

事前に傾向を知っておくだけで、防げる失敗は確実に減らせます。

落ちる人に共通する3つの傾向

博報堂のインターンWebテストで落ちる人には、大きく3つの共通点があります。

1つ目は玉手箱専用の対策をせずに臨む人で、SPIとは出題形式が全く異なるため、SPI対策だけではボーダーを越えられません。

2つ目は研究の忙しさを理由に対策を後回しにする理系学生で、エントリー直前に詰め込もうとして時間が足りず、得意なはずの計数すら取りこぼします。

3つ目は性格検査を軽視する人で、能力検査が高得点でも、博報堂の価値観と乖離した回答が続くと足切りされることがあります。

逆に、この3つを潰しておけば落ちる確率は大きく下げられます。

研究計画と同じ要領で、対策にも締切と工程を引いて管理するのが理系流の攻略法です。

時間配分ミスで失敗するパターン

Webテストで落ちる人に最も多いのが、時間配分のミスで問題を解き残すパターンです。

玉手箱は1問あたりの制限時間が短く、特に四則逆算は1問10〜15秒で処理する必要があります。

1問に時間をかけすぎると後半が手つかずで終わり、正答率は高くても得点が伸びないという事態に陥ります。

「分からない問題は飛ばす」「迷ったら直感で選んで次へ進む」という判断を瞬時にできるまで練習しておきましょう。

理系学生は1問を完璧に解こうとする傾向が強いので、満点主義を捨て、確実に取れる問題を積み上げる戦略に切り替えることが重要です。

性格検査で落ちる人の傾向

性格検査で落ちる人の典型は、自分を良く見せようとして矛盾した回答をしてしまうパターンです。

性格検査には同じ趣旨の質問が表現を変えて何度も登場し、回答の一貫性が厳密にチェックされます。

「リーダーシップを発揮したい」と答えた直後に「人前に立つのは苦手」と答えると、信頼性が低いと判定されます。

また、博報堂が重視する「生活者発想」「クリエイティビティ」「パートナー主義」と真逆の回答が続くと、文化不適合と見なされる恐れがあります。

自分を偽らない範囲で、博報堂と重なる側面を素直に答えるのが、性格検査を通過する最大のコツです。

編集部おすすめの博報堂インターンWebテスト対策ロードマップ

このセクションでは、研究と両立しながら玉手箱を突破するための、科目別の効率的な対策法を提案します。

理系学生は対策に割ける時間が限られるため、得点源の非言語を盤石にしつつ、手薄になりやすい言語を底上げする配分が鍵になります。

「答え」を探す遠回りではなく、王道の演習こそが最短ルートであることも合わせて解説します。

言語分野の対策

言語分野は、玉手箱の趣旨判定型・論旨把握型の長文読解が中心で、独特な形式に慣れることが最優先です。

趣旨判定型では、各選択肢が「筆者の主張と一致する／しない／本文からは判断できない」のどれに当たるかを素早く見極めます。

論文の精読に慣れた理系学生ほど全文を読み込もうとして時間切れになりやすいため、段落ごとの要旨を掴むスキミング技術へ意識を切り替えましょう。

1つの長文を3分以内で処理する練習を繰り返し、徐々にスピードを上げていくのが効果的です。

消費者行動やメディア論をテーマにした長文も出るため、普段から広告・マーケティング系の記事に触れて読解の地ならしをしておくと有利です。

非言語分野の対策

非言語分野は、図表の読み取り・四則逆算・空欄推測が頻出で、理系学生が最も得点を稼ぎやすい領域です。

図表問題はグラフや表から数値を読み取り、割合や増減率を計算する力が問われます。

四則逆算は1問10〜15秒で解く必要があるため、暗算力と電卓操作のスピードを両輪で鍛えることが不可欠です。

研究でデータ処理に慣れている人でも、電卓のメモリー機能やパーセント計算を瞬時に使えるかは別の訓練が必要です。

非言語は対策の有無で最も差がつく分野なので、玉手箱専用の対策本を2周し、解法パターンを身体に染み込ませて満点近くを狙いましょう。

「答え」を探すより効率的な対策法（解答集の危険性）

Webテスト対策で「答え」や「解答集」をネットで探そうとする学生がいますが、解答集に頼った対策は博報堂のインターン選考では通用しません。

第一に、玉手箱は企業ごとに出題セットが変わるため、出回っている答えが自分の本番と一致する保証はありません。

つまり、解答を丸暗記しても本番の問題は変わるので、暗記そのものが無意味になります。

第二に、解答集を見ながらの受検は解答時間や目線の動きから不正を疑われ、最悪の場合は選考見送りのリスクがあります。

第三に、性格検査には正解がなく、解答集で点を上げることは原理的にできません。

「答え」を探す時間があるなら、対策本を1ページでも多く解いて手を動かすほうが、確実に点数につながります。

博報堂インターンのES・面接・GD対策

Webテストの先には、ES・グループディスカッション・面接が控えています。

理系学生は研究内容を博報堂のビジネスにどう接続するかが問われるため、技術の話を生活者目線へ翻訳する準備が必要です。

ここではインターン段階で押さえておきたい3つの選考ポイントを解説します。

ESの傾向と通過のポイント

博報堂のESは通過率20〜30%程度とされ、最初の大きな関門です。

データサイエンス系コースでは、志望理由に加えてこれまでの研究内容とデータサイエンス領域のスキルを記入させ、マッチング度を確認する設問が見られます。

理系学生は専門用語を並べるだけにならないよう、研究成果が広告や生活者の課題解決にどう活きるかまで言語化することが重要です。

「なぜ電通ではなく博報堂か」を語れるよう、生活者発想やパートナー主義といった博報堂らしさへの理解も示しましょう。

WebテストとESはほぼ同時提出なので、両方の準備を並行して進める計画性が求められます。

グループディスカッション対策

インターン選考ではグループディスカッション（GD）が実施されるケースがあります。

テーマは「Z世代に支持される新サービスを企画せよ」「データを活かした新たな生活者価値を構想せよ」など、生活者発想と論理性の両方を問う内容が多い傾向です。

評価されるのは議論をリードする力だけでなく、メンバーの意見を引き出す協調性（パートナー主義）と結論へ収束させる論理性です。

理系学生は論理的な発言や前提整理で貢献しやすいので、無理に司会役を取らずとも価値を発揮できます。

就活仲間との模擬GDやイベントで場慣れし、「前提確認・時間配分・結論のまとめ」を意識して臨みましょう。

面接で聞かれる質問

面接では、学生時代に力を入れたこと（ガクチカ）と志望動機が中心に問われます。

技術職コースでは研究テーマの説明を求められることが多く、専門外の面接官にも伝わるよう噛み砕いて話す力が試されます。

「インターンで何を学びたいか」を、メディアテクノロジーや生活者R&Dといった具体的なコース内容と結びつけて語れると、目的意識の高さを示せます。

研究で培ったデータ分析力を、博報堂のマーケティングやプランニングにどう活かすかという接続を準備しておきましょう。

逆質問の時間も用意されているため、事業や社員のキャリアに関する質問を2〜3個用意しておくと関心の高さを伝えられます。

面接はインターン段階でも本選考を意識した内容になりやすいので、研究と志望動機を一本の軸でつなげ、どのコースでも語れる自己理解を準備しておきましょう。

まとめ：博報堂サマーインターンWebテストを突破するために

このセクションでは、ここまで編集部が検証してきた内容を、28卒理系学生の行動指針としてまとめます。

博報堂のサマーインターンWebテストは玉手箱（一部GAB）が出題され、言語・非言語・性格検査、コースによっては英語で構成されます。

通過率はサマーが特に厳しく、ボーダーは体験談ベースで正答率7割が最低ライン、安全圏は8割以上が目安です。

落ちる人の傾向は「玉手箱対策の未着手」「研究を理由にした後回し」「性格検査の軽視」「時間配分ミス」に集約されます。

理系学生は得点源の非言語で8〜9割を取り切り、手薄な言語をスキミングで底上げし、性格検査では博報堂の価値観と一貫した回答を作れば、ボーダーは十分に超えられます。

「答え」を探すより、対策本で手を動かす王道の準備こそが最短ルートであることを忘れないでください。

サマーで仕上げた玉手箱の実力は秋・冬・本選考すべてに効いてくるため、研究の合間を縫って早めに着手し、確実にインターンの席を掴み取りましょう。

博報堂の本選考におけるWebテスト・選考フローの詳細は、Digmediaの本選考対策記事でも解説しています。インターン突破後の準備として、あわせて確認しておくと安心です。