HRteamに新卒入社。 キャリアアドバイザーの経験を経てマーケティング事業へ異動。 アドバイザー時代にサービス立ち上げや人材開発、人事の業務に携わり、現在では「Digmedia」のメディア運営責任者を担っている。
JR西日本 早期選考があるのか、28卒で西日本旅客鉄道を志望している方は時期が気になっているはずです。
2026年10月20日時点で、JR西日本の新卒採用サイトに早期選考や28卒の本選考の日程は載っていません。
28卒向けに公式に出ているのは、2028年度のマイページと、10月9日に締め切られた20の1Day仕事体験です。
この記事では、公式の募集要項・インターンシップのページと、企業がマイナビに出した掲載から、28卒の動き方を整理します。
- JR西日本の早期選考と28卒本選考についての公式の状況
- プレエントリーから内々定までの選考フローと、Webテスト・エントリーシートの決まり
- 3つの採用区分の初任給・採用予定数と、28卒の1Day仕事体験の日程
JR西日本 早期選考はいつから？28卒の公式の案内
JR西日本 早期選考の日程は、2026年10月20日時点で公式の新卒採用サイトに出ていません。
募集要項の応募資格は「2026年4月から2027年3月までに」卒業見込みの方となっており、今の要項は27卒向けのままです。
選考方法の欄には、プレエントリー後の選考方法の詳細はマイページで知らせると書かれています。
28卒向けとして公式に出ているのは、2028年度のエントリー・マイページと、インターンシップのページです。
インターンシップのページには、総合職・高専卒・プロフェッショナル職向けの1Day仕事体験が20件載っています。
どのプログラムの募集ページにも、参加者を早期選考や本選考に案内するという記載はありません。
そのため、28卒が今できることは、2028年度のマイページに登録し、選考の案内を受け取れる状態にしておくことです。
出典：JR西日本 総合職 募集要項・JR西日本 インターンシップ（2026年10月20日確認）。
JR西日本の28卒本選考の日程（仕事体験と政府日程から見る目安）
JR西日本の28卒本選考の日程は未発表で、公式に日付があるのは28卒の1Day仕事体験と政府の日程までです。
募集要項の内定実績の欄にある「2026年2月1日現在」は2026年度採用の内定者数を数えた日で、内定が出た時期を示すものではありません。
| 項目 | 日付・内容 | 出典 |
|---|---|---|
| 28卒の1Day仕事体験の応募締切 | 2026年10月9日（抽選結果は10月下旬までに連絡予定） | JR西日本 インターンシップ |
| 28卒の1Day仕事体験の開催 | 2026年11月5日〜12月19日 | JR西日本 インターンシップ |
| 政府の広報活動の開始 | 2027年3月1日以降 | 内閣官房 |
| 政府の採用選考活動の開始 | 2027年6月1日以降 | 内閣官房 |
| 28卒の本選考のエントリー・面接・内々定 | 公式に記載なし（マイページで案内） | JR西日本 総合職 募集要項 |
2026年度採用の内定者数は、総合職109名、高専卒69名、プロフェッショナル職624名で、合計802名でした。
エントリーシートの応募時期について、新卒採用FAQには採用マイページを通じて知らせると書かれています。
本選考の開始日は、2028年度のマイページに届く案内で確かめる必要があります。
今やることは、総合職・高専卒・プロフェッショナル職のどれで応募するかと、志望する系統を年内に絞っておくことです。
ほかの企業の早期選考・本選考の締切は、次の記事で一覧にしています。
出典：JR西日本 総合職 募集要項・FAQ、JR西日本 インターンシップ（2026年10月20日確認）、内閣官房 2027年度卒業・修了予定者の就職・採用活動日程。
JR西日本の選考フロー（プレエントリーから個別面接2回・内々定まで）
JR西日本の選考フローは、公式とマイナビ2027の掲載ではエントリー、筆記試験（WEB受験）、個別面接2回、内々定の順です。
公式の募集要項は、プレエントリーまでの手順を書き、その後の選考方法はマイページで知らせるとしています。
面接の回数と筆記試験の受け方は、JR西日本がマイナビ2027に出した採用データに載っています。
| 段階 | 時期 | 内容・形式 | 結果連絡 | 出典 |
|---|---|---|---|---|
| プレエントリー | 公式に記載なし | 採用ホームページで個人情報を登録し、届いたID・パスワードでマイページに入りアンケートに回答 | マイページのID・パスワードをメールで送付 | 総合職 募集要項 |
| エントリーシート提出 | 公式に記載なし（マイページで案内） | エントリーシート | 公式に記載なし | 総合職 FAQ・マイナビ2027 |
| 筆記試験 | 公式に記載なし | WEB受験 | 公式に記載なし | マイナビ2027 |
| 面接（個別）1回目 | 公式に記載なし | 対面／WEB | 公式に記載なし | マイナビ2027 |
| 面接（個別）2回目 | 公式に記載なし | 対面／WEB | 公式に記載なし | マイナビ2027 |
| 内々定 | 公式に記載なし | 公式に記載なし | 公式に記載なし | マイナビ2027 |
マイナビ2027の選考方法の欄には「書類選考、適性検査、面接等」と書かれています。
新卒採用FAQによると、国内・海外の大学卒を問わず、同じ日程で選考が行われます。
学校や出身のエリアに関係なく採用していることも、同じFAQに書かれています。
28卒も同じ流れなら、プレエントリーを済ませてマイページのIDを受け取ることが選考の入り口になります。
出典：JR西日本 総合職 募集要項・FAQ、マイナビ2027 西日本旅客鉄道 採用データ（2026年10月20日確認）。
JR西日本のWebテスト・エントリーシートの決まり
JR西日本の本選考には、マイナビ2027の掲載でエントリーシートの提出とWEB受験の筆記試験があると書かれています。
Webテストの種類の名前（SPIなど）は、公式にもマイナビの掲載にも書かれていません。
新卒採用FAQには、選考に申し込むにはエントリーシートの提出が必要で、応募時期は採用マイページで知らせると書かれています。
28卒向けの1Day仕事体験でも、20件のうち5件はエントリー時にWEBテストを受ける流れでした。
5件は電気システム・車両・施設（土木）・施設（駅機械システム）・技術創造の各系統です。
運輸の総合職向けプログラムは、エントリーシートの提出だけで抽選に進む流れです。
仕事体験の段階から、エントリーシートとWEBテストの両方を求められる系統があることを覚えておくと準備の順番を決めやすくなります。
JR西日本の夏のインターン選考で出たWebテストの通過率や対策は、次の記事で検証しています。
出典：JR西日本 総合職 FAQ、マイナビ2027 西日本旅客鉄道 採用データ、JR西日本 電気システム系統 1Day仕事体験（2026年10月20日確認）。
JR西日本の3つの採用区分と初任給・採用予定数
JR西日本の新卒採用は総合職・高専卒・プロフェッショナル職の3区分で、総合職の大学卒の初任給は264,066円です（2025年度採用・京阪神地区）。
| 項目 | 総合職 | 高専卒 | プロフェッショナル職 |
|---|---|---|---|
| 職種 | 事務・創造系、技術系（運輸・車両・土木・建築・駅機械システム・電気システム・IT・技術創造） | 車両・土木・建築・駅機械システム・電気システム | 運輸・技術 |
| 採用予定数 | 約80名 | 約60名 | 約370名（高卒を除く） |
| 初任給（大学卒） | 264,066円 | 243,364円（専攻科修了で学士の場合264,066円） | 241,692円 |
| 2026年度採用の内定者数 | 109名 | 69名 | 624名（高卒含む） |
総合職の大学院卒の初任給は、修士283,558円、博士317,427円です。
昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（6月・12月）で、勤務時間は9時から17時45分、年間休日は119日です。
総合職の勤務地は、東京などを含む当社エリア全域と書かれています。
採用学部・学科は全職種で全学部全学科で、FAQには理系学部の方も総合職の事務・創造に応募できるとあります。
FAQでは、総合職とプロフェッショナル職、高専卒とプロフェッショナル職は併願でき、総合職と高専卒は併願できないと書かれています。
出典：JR西日本 総合職 募集要項・FAQ、高専卒 募集要項、プロフェッショナル職 募集要項（2026年10月20日確認）。
JR西日本 28卒の1Day仕事体験の日程（10月9日締切）
JR西日本の28卒向け1Day仕事体験は20件あり、応募はどれも2026年10月9日に締め切られました。
抽選の結果は10月下旬までに連絡する予定と書かれています。
総合職が参加できる8件の日程は次のとおりです。
| 系統・プログラム | 対象 | 開催日・会場 | 参加までの流れ |
|---|---|---|---|
| 電気システム | 総合職・高専卒・プロフェッショナル職 | 11月7日・28日、12月19日（大阪）、11月14日（金沢） | ES提出・WEBテスト→抽選 |
| IT | 総合職限定 | 11月21日（大阪） | エントリー→抽選 |
| 運輸 | 総合職限定 | 11月7日・8日・14日・28日・29日（大阪）、11月15日（東京） | ES→抽選 |
| 車両（車両所見学） | 総合職・高専卒 | 11月5日（京都）、11月20日（石川） | ES提出・WEBテスト→抽選 |
| 施設（土木） | 総合職・高専卒 | 11月15日（大阪）、11月23日（広島）、11月29日（WEB） | ES提出・WEBテスト→抽選 |
| 施設（建築） | 総合職・高専卒 | 11月14日（大阪）、11月27日（WEB） | エントリー→抽選 |
| 施設（駅機械システム） | 総合職・高専卒・プロフェッショナル職 | 11月28日（大阪） | ES提出・WEBテスト→抽選 |
| 技術創造 | 総合職限定 | 11月7日・14日（大阪） | ES・WEBテスト→抽選 |
残りの12件はプロフェッショナル職向けで、北陸・近畿・中国・博多・東京で開かれます。
どのプログラムも各系統の併願ができ、遠方から参加する場合は上限5万円まで交通費が出ます。
募集人数は回ごとに6名程度から50名程度で、総合職限定のITと運輸は1回40名程度です。
応募資格は2028年3月に大学院・大学・高等専門学校等を修了・卒業予定の方で、多くのプログラムが全学部・全学科を対象にしています。
ほかの大手企業の秋冬インターンの締め切りは、次の記事にまとめています。
出典：JR西日本 インターンシップ（各プログラムの詳細ページ、2026年10月20日確認）。
JR西日本のインターン優遇はある？公式の記載
JR西日本のインターン優遇は、2026年10月20日時点で28卒向けの20件のどの募集ページにも書かれていません。
募集ページにあるのは、プログラムの内容と流れ、開催日程、募集人数、応募資格、補足事項、応募締切です。
参加者の決め方は抽選が基本で、応募者が多い場合は選考になるプログラムもあります。
総合職が参加できるプログラムでは、施設（土木）は応募者多数の場合は選考、IT・施設（駅機械システム）・技術創造は選考もしくは抽選と書かれています。
マイナビ2028のJR西日本のページにも、本選考や早期選考への案内の記載はありませんでした。
仕事体験は、社員との座談会やグループワークで系統の仕事を知る場です。
そのため、参加の有無にかかわらず本選考のエントリーシートとWebテストの準備を進めておくのが公式の記載に沿った動き方です。
出典：JR西日本 インターンシップ、マイナビ2028 西日本旅客鉄道（2026年10月20日確認）。
JR西日本 28卒のマイページ登録と11月のグループイベント
JR西日本 28卒のマイページは、新卒採用サイトの「2028 ENTRY」から登録し、「2028 MYPAGE」からログインします。
同じ画面には2027年度向けのENTRY・MYPAGEもあるため、28卒の方は2028のほうを選んでください。
登録すると、マイページのIDとパスワードがメールで届き、ログインしてアンケートに答えるとプレエントリーが完了します。
マイナビ2028のJR西日本のページには、2028年度卒のインターンシップ・就業体験の募集を開始したと書かれています（2026年9月30日更新）。
公式のセミナー情報には、JR西日本グループ24社が集まる対面イベントが2026年11月22日に大阪で開かれると載っています。
予約はマイページ内の予約フォームか特設ページからで、締切は11月20日15時です。
ほかのグループ会社にも関心がある方は、マイページに登録したうえでイベントの予約を確かめておくと動きやすくなります。
出典：JR西日本 新卒採用サイト、JR西日本 セミナー情報、マイナビ2028 西日本旅客鉄道（2026年10月20日確認）。
JR西日本 28卒の選考に関するよくある質問
JR西日本 28卒の選考について多い疑問に、2026年10月20日に確かめた公式の採用サイトとマイナビの掲載で答えます。
内々定の時期は、公式の募集要項にもマイナビの採用データにも書かれていません。募集要項にある2026年2月1日は、2026年度採用の内定者数を数えた日です。
新卒採用FAQでは、総合職とプロフェッショナル職は併願できると書かれています。総合職と高専卒は併願できません。
新卒採用FAQでは、学校や出身のエリアに関係なく採用していると書かれています。海外の大学の方も応募でき、国内の大学の方と同じ日程で選考されます。
応募者数が公表されていないため、推定の倍率は出していません。公式の採用予定数は総合職が約80名、高専卒が約60名、プロフェッショナル職が約370名（高卒を除く）です。
まとめ
JR西日本 早期選考と28卒の本選考の日程は、2026年10月20日時点で公式に発表されておらず、募集要項は27卒向けのままです。
選考はプレエントリーから始まり、マイナビ2027の掲載ではWEB受験の筆記試験と個別面接2回のあとに内々定となります。
総合職の大学卒の初任給は264,066円で、採用予定数は約80名です。
総合職とプロフェッショナル職は併願でき、総合職と高専卒は併願できません。
28卒向けの20件の1Day仕事体験は10月9日に締め切られ、インターン優遇の記載はどの募集ページにもありません。
まずは2028年度のマイページに登録して、応募する区分と系統を決め、エントリーシートとWebテストの準備を始めましょう。
伊東美奈
（Digmedia監修者/キャリアアドバイザー）
伊東美奈
（Digmedia監修者）
JR西日本の28卒は、まだ本選考の要項が出ていません。総合職とプロフェッショナル職は併願できるので、どの区分と系統で出すかを年内に決めておくと安心です。