HRteamに新卒入社。 キャリアアドバイザーの経験を経てマーケティング事業へ異動。 アドバイザー時代にサービス立ち上げや人材開発、人事の業務に携わり、現在では「Digmedia」のメディア運営責任者を担っている。
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就職偏差値とは
就職偏差値とは、主に就職活動生の間で使われる、企業の入社難易度を相対的に示す指標のことです。
受験における偏差値と同様に、内定者の出身大学レベル、選考倍率、企業の人気度など、複数の要素を基に算出されていると言われています。
公式なデータではありませんが、志望企業群の難易度を把握したり、通信業界のような人気業界の就職偏差値を確認したりする際の目安として広く参考にされています。
通信業界の就職偏差値ランキング
通信業界の就職偏差値は、業界全体として高い傾向にあります。
特にNTTドコモ、KDDI、ソフトバンクといった大手キャリアは、知名度の高さ、安定性、待遇の良さから就活生に絶大な人気を誇り、就職偏差値もトップクラスです。
これにNTT東日本・西日本やNTTコミュニケーションズ、NTTデータなどが続きます。
インフラを支えるという社会貢献性や事業の安定性に加え、5GやAIといった先端技術に携われる魅力も、人気と難易度を高めている要因です。
【通信業界】Aランク（就職偏差値70以上）
【70】総務省(情報通信政策研究所) NICT情報通信研究機構 日本電信電話(研究所)
Aランクには研究・政策立案を担う通信の中枢機関が多く含まれます。
高度な情報通信技術の知識に加え、社会インフラ全体を俯瞰できる視点が求められます。
入省・入社には難関の筆記試験や専門性の高い面接があり、大学・大学院での研究実績や技術系資格の取得が有利です。
【通信業界】Bランク（就職偏差値66以上）
【69】日本電信電話 NTTドコモ KDDI
【68】NTTデータ ソフトバンクグループ(持株会社)
【67】NTT東日本 NTT西日本 ソフトバンク
【66】NTTドコモビジネス(NTTコミュニケーションズ) エヌ･ティ･ティ･データ先端技術
Bランクには国内通信大手や関連グループ企業が集中しています。
安定性とブランド力が高く、就活生からの人気も非常に高い業界です。
入社には論理的思考力・ITリテラシー・チームでの課題解決経験が重要で、インターンや研究発表の実績が評価されやすいです。
【通信業界】Cランク（就職偏差値61以上）
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【65】沖縄セルラー電話 NECビッグローブ 丸紅ネットワークソリューションズ NTTアドバンステクノロジ
【64】LINEヤフー GMOインターネットグループ ソニーネットワークコミュニケーションズ JCOM(ジュピターテレコム)
【63】UQコミュニケーションズ 光通信 インターネットイニシアティブ アルテリア･ネットワークス ドコモテクノロジ KDDIエンジニアリング JSATモバイルコミュニケーションズ
【62】ワイモバイル IIJエンジニアリング NTTぷらら(消滅) NTTPCコミュニケーションズ 京セラコミュニケーションシステム
【61】楽天モバイル ウィルコム(消滅) 日本通信 オプテージ 中部テレコミュニケーション NTTコムエンジニアリング NTTフィールドテクノ
Cランクは通信インフラの実務を担う中堅企業や関連サービス企業が中心です。
現場での技術力やスピード感、顧客対応力が評価される傾向にあります。
面接では自分の得意分野を活かした実務貢献のビジョンを明確に語ることが大切です。
【通信業界】Dランク（就職偏差値56以上）
【60】ワイヤレスゲート ソラコム 東北インテリジェント通信 北陸通信ネットワーク STNet(四国情報通信ネットワーク)
【59】FREETEL(消滅) 東名 ファイバーゲート 日本デジコム 日本空港無線サービス 沖縄通信ネットワーク インフォニックス
【58】ブロードエンタープライズ 東京テレメッセージ ドリーム･トレイン･インターネット
【57】イオンモバイル LINEモバイル(消滅) 沖縄テレメッセージ エクスコムグローバル DMMモバイル(消滅)
【56】ヤマダニューモバイル トーンモバイル HISモバイル エキサイトモバイル フジWifi
Dランクには新興のMVNO事業者や地域通信会社が多く見られます。
規模は小さいものの、独自サービスや価格競争で存在感を発揮している企業群です。
柔軟な発想力やベンチャーマインド、スピード感をもって仕事に臨む姿勢が求められます。
【通信業界】Eランク（就職偏差値50以上）
【55】阪神タイガース(Tigersケータイ) 読売ジャイアンツ(GIANTSケータイ) ベネッセモバイルFREO JALマイルフォン(JAL)
Eランクは通信を活用したブランド提携型や小規模モバイル事業が中心です。
エンタメ・教育・航空など異業種とのコラボが特徴で、アイデア重視の事業展開を行っています。
入社にはマーケティング感覚やSNS運用などのデジタルスキルを示すことが有利になります。
【通信業界】とは
通信業界は、私たちの生活やビジネスに不可欠な情報通信サービスを提供する業界です。
スマートフォンやインターネット接続はもちろん、企業のネットワーク構築、データセンターの運営など、社会の神経網とも言える重要なインフラを担っています。
技術革新が激しく、5GやIoT、AIなどの最新技術を活用した新しいサービスの創出が常に求められる、将来性豊かな分野です。
安定した基盤と先進性を併せ持つのが特徴です。
情報伝達を支えるインフラを提供する業界
通信業界の最も中核的な役割は、情報伝達を支える社会インフラの提供と維持管理です。
私たちが日常的に利用するスマートフォンでの通話やデータ通信、自宅やオフィスでのインターネット接続、テレビ放送などは、すべて通信業界が構築したネットワーク基盤の上で成り立っています。
この基盤は、光ファイバーケーブル網、携帯電話の基地局、海底ケーブル、データセンターなど、膨大な設備投資によって支えられています。
水道や電気、ガスと同じように、通信は現代社会において欠かせないライフラインの一つです。
そのため、通信業界は社会貢献性が非常に高く、景気の変動を受けにくい安定したビジネスモデルを持つことが特徴です。
災害時にも通信を途絶えさせないという強い使命感を持って、24時間365日、日本の情報網を守り続けているのがこの業界です。
国内外の通信ネットワークを運営
通信業界の事業者は、日本国内の隅々まで張り巡らされた通信ネットワークを運営しています。
NTTドコモ、KDDI (au)、ソフトバンク、楽天モバイルといった大手キャリアは、自社で全国に基地局を設置し、モバイル通信サービスを提供しています。
また、NTT東日本・西日本や地域の電力系通信会社は、固定回線である光ファイバー網を敷設・管理し、高速インターネット接続を実現しています。
これらの事業者は、個人向けサービスだけでなく、企業間の専用線やネットワークソリューションも提供し、国内の経済活動を支えています。
さらに、通信業界の役割は国内に留まりません。
海外の通信事業者と連携し、国際電話やデータローミングサービスを提供したり、日本と世界を結ぶ海底ケーブルの敷設・運用に関わったりすることで、グローバルな情報流通にも貢献しています。
国内外のシームレスな通信環境を維持・発展させることが、彼らの重要な使命です。
クラウド・IoT・AI・5Gなどの先端技術
通信業界は、単に通信回線を提供するだけでなく、最先端技術の研究開発と社会実装をリードする存在でもあります。
現在、特に注目されているのが5G（第5世代移動通信システム）です。
5Gは超高速・大容量、超低遅延、多数同時接続という特徴を持ち、これまでの通信とは一線を画す可能性を秘めています。
この5Gの普及を基盤として、IoT（モノのインターネット）が加速しています。
あらゆるモノがインターネットに繋がることで、遠隔医療、自動運転、スマート工場、スマートシティといった未来の社会システムが現実のものとなりつつあります。
さらに、IoTデバイスから収集される膨大なデータを処理・分析するために、AI（人工知能）技術の活用も不可欠です。
通信事業者は、これらの技術を支えるためのデータセンターやクラウドサービスにも力を入れており、単なるインフラ提供者から、社会全体のデジタルトランスフォーメーションを牽引するソリューションプロバイダーへと変貌を遂げています。
【通信業界】特徴
通信業界は、他の業界にはないいくつかの際立った特徴を持っています。
まず挙げられるのが、その圧倒的な社会インフラ性です。
現代社会において通信は電気やガスと並ぶ必需品であり、景気の影響を受けにくい安定した収益基盤を持っています。
また、巨額の設備投資が必要となるため、新規参入が難しく、大手キャリアによる寡占市場が形成されやすい点も特徴です。
一方で、技術革新のスピードが非常に速い分野でもあります。
社会全体のデジタル基盤を支える重要な役割
通信業界が担う最も重要な役割は、社会全体のデジタル基盤、すなわちデジタルインフラを支えることです。
現代社会では、あらゆる活動がデジタル化されています。
企業のリモートワーク、オンライン会議、クラウドサービスの利用、金融機関のオンライン取引、ECサイトでの買い物、さらには行政サービスに至るまで、そのすべてが安定した通信ネットワークなしには成立しません。
特に新型コロナウイルスの流行以降、人々の生活や働き方が大きく変化し、デジタル基盤への依存度は飛躍的に高まりました。
通信業界は、この社会基盤を24時間365日、途切れることなく安定稼働させるという重い責任を負っています。
災害発生時においても、通信をいち早く復旧させることは、人命救助や復興活動の生命線となります。
このように、社会の根幹を支え、人々の安全・安心な暮らしを守るという、極めて公共性の高い使命を帯びているのが通信業界の最大の特徴です。
常に新しい技術やサービスの開発
通信業界は、安定したインフラを提供する一方で、非常に変化の激しい業界でもあります。
技術革新のスピードはすさまじく、常に新しい技術やサービスの開発が求められます。
移動通信システムが約10年周期で3G、4G（LTE）、そして現在の5Gへと進化してきたように、既に次世代の6Gに向けた研究開発も始まっています。
しかし、技術革新は通信速度の向上だけではありません。
通信事業者は、安定した通信網という基盤の上で、いかに付加価値の高いサービスを生み出すかという競争を繰り広げています。
例えば、スマートフォン決済や金融サービス、動画・音楽配信といったコンテンツサービス、企業の課題を解決するIoTソリューションやクラウドサービスなど、非通信分野への事業多角化が急速に進んでいます。
既存の枠にとらわれず、最新技術をキャッチアップし、それを新しいビジネスモデルや顧客体験に繋げていく柔軟性と創造性が、この業界では不可欠です。
企業のDX支援や通信インフラ構築
近年、通信業界の事業者が特に力を入れているのが、法人向けビジネス、とりわけ企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）支援です。
多くの企業が、業務効率化、生産性向上、新規事業の創出などを目指してDXに取り組んでいますが、その基盤となるのが強固な通信インフラとデジタル技術です。
通信事業者は、自社が持つ5G、IoT、AI、クラウドといったアセットを最大限に活用し、顧客企業の課題に合わせたソリューションを提供しています。
例えば、工場内の機器をIoTで接続してデータをAIで分析し、生産ラインを最適化するスマートファクトリーの実現や、物流倉庫の無人化、建設現場の遠隔監視など、その活用範囲は多岐にわたります。
単に回線を売るのではなく、顧客のビジネスパートナーとして、最適なネットワーク環境の構築から、セキュリティ対策、データ活用支援までをワンストップで手掛ける。
こうしたBtoB領域でのコンサルティング能力やソリューション提供力が、通信業界の新たな収益の柱として重要性を増しています。
【通信業界】向いている人
通信業界は、社会インフラを支える安定性と、技術革新を追い求める変化の両面を持つ、ユニークな業界です。
そのため、求められる人物像も多岐にわたります。
技術への純粋な好奇心はもちろん、社会を支えるという強い責任感、そして多様な関係者と協力してプロジェクトを進める協調性が必要です。
就職偏差値が高い人気業界ですが、自分の適性が業界の求める人物像と合っているか確認してみましょう。
新しい技術に興味を持ち、学び続ける意欲がある
通信業界は、技術革新が事業の根幹をなす業界です。
昨日までの常識が今日には古くなることも珍しくありません。
5G、IoT、AI、クラウド、さらには6Gや量子コンピューティングなど、次々と現れる新しい技術トレンドを積極的に追いかけ、その技術が社会やビジネスにどのような変革をもたらすかを理解しようとする好奇心が不可欠です。
この素養は、研究開発職やエンジニアといった技術系の職種に限った話ではありません。
営業職や企画職といった文系出身者が多い職種においても、自社の最新技術やサービスを顧客に分かりやすく説明し、最適なソリューションを提案するためには、技術への深い理解が求められます。
入社後も、資格取得や研修などを通じて、常に知識をアップデートし続ける姿勢が重要です。
変化を楽しみ、新しいことを学ぶことに意欲的な人にとって、通信業界は非常に刺激的でやりがいのある環境と言えるでしょう。
責任感が強く、安定した仕事を好む
通信は、電気や水道と並ぶ現代社会の必須インフラです。
このインフラを24時間365日、絶対に止めてはならないという強い使命感と責任感が、通信業界で働く上で最も重要な資質の一つです。
日々のネットワーク監視や保守運用はもちろん、地震や台風といった自然災害が発生した際には、昼夜を問わず復旧作業にあたることもあります。
自分の仕事が社会基盤を支え、人々の安全や生活を守っているという誇りがモチベーションになる人に向いています。
また、通信事業は巨額な設備投資が必要な一方で、毎月の通信料などによる継続的な収益が見込めるストック型のビジネスモデルです。
そのため、景気の波に左右されにくく、経営基盤が非常に安定しています。
流行を追う華やかな仕事よりも、社会に不可欠なサービスを地道に、確実に提供し続けることに価値を感じる、安定志向の人にも適した業界です。
協調性やコミュニケーション能力
通信業界の仕事は、その規模の大きさから、決して一人で完結することはありません。
例えば、新しい通信基地局を一つ設置するにも、土地の所有者との交渉、行政への申請、機器の調達、建設会社との連携、電波の調整など、膨大な数のステップと関係者が存在します。
また、企業のDX支援といったBtoBのプロジェクトでは、顧客の潜在的なニーズを引き出し、社内の技術部門やパートナー企業と連携しながら、最適なソリューションを形にしていく必要があります。
技術系の職種であっても、チーム内で仕様を共有し、進捗を管理し、他部門と連携してサービスをローンチするなど、密なコミュニケーションが不可欠です。
立場や専門分野の異なる多様な人々の意見を尊重し、共通の目標に向かって協力し合える協調性。
そして、自らの考えを論理的に伝え、相手の意図を正確に汲み取るコミュニケーション能力は、通信業界で成果を出すための必須スキルです。
【通信業界】内定をもらうためのポイント
通信業界は就職偏差値が高く、多くの学生が志望する人気業界です。
そのため、内定を勝ち取るには、他の就活生との差別化を図る入念な準備が必要です。
業界の安定性や知名度といった表面的な理由だけでは評価されません。
なぜ通信業界なのか、そしてなぜその企業でなければならないのかを深く掘り下げ、自身の経験と結びつけて語ることが求められます。
ポイントを押さえて選考対策を進めましょう。
ITやネットワークの基礎知識を理解
通信業界を志望する上で、ITやネットワークに関する基礎知識は大きな武器になります。
もちろん、文系学生に理系学生と同レベルの専門知識が求められるわけではありません。
しかし、5GやIoT、AI、クラウドといった業界のキートレンドが、具体的にどのような技術で、社会にどのような価値をもたらすのかを自分の言葉で説明できるレベルにはなっておきましょう。
例えば、ITパスポートや基本情報技術者試験の勉強をしてみるのも良い方法です。
こうした学習を通じて得た知識は、志望動機に深みを持たせるだけでなく、入社後も必ず役立ちます。
また、NTTが推進するIOWN構想や、楽天モバイルの新規参入による市場の変化、各社の非通信分野での取り組みなど、業界の最新ニュースや各社の戦略の違いを理解しておくことも重要です。
技術への関心と学習意欲をアピールすることが、他の就活生との差別化につながります。
志望動機を具体的に語る
就職偏差値が高い人気業界である通信業界では、志望動機が合否を大きく左右します。
多くの学生がインフラを支えたい、安定しているからといった理由を挙げますが、それだけでは不十分です。
なぜ数あるインフラ業界の中で通信なのか、そして、なぜ競合他社（例えばNTTドコモではなくKDDI、KDDIではなくソフトバンク）を選ぶのかを、自身の経験に基づいて具体的に語る必要があります。
そのためには、徹底した企業研究が不可欠です。
各社の強み、弱み、企業風土、力を入れている事業領域（金融、エンタメ、法人向けソリューションなど）の違いを深く理解しましょう。
その上で、学生時代の経験（アルバイト、サークル、研究など）と結びつけ、その企業でなければならない理由と、入社後に自分がどのように貢献できるのかを論理的に説明することが求められます。
自分の原体験に基づいた、説得力のあるストーリーを構築しましょう。
論理的な思考力とチームでの貢献姿勢を示す
通信業界の選考では、論理的思考力（ロジカルシンキング）とチームワークへの貢献姿勢が重視されます。
これは、技術の仕組みを理解したり、顧客の複雑な課題を分析して解決策を提案したり、大規模なプロジェクトを多様な関係者と協力して推進したりする上で、これらの能力が不可欠だからです。
学生時代に力を入れたこと（ガクチカ）を伝える際には、単に結果を述べるだけでなく、なぜその課題が発生したのか（現状分析）、どのような目標を立て（課題設定）、具体的な施策をどう実行し（実行）、結果をどう振り返ったか（改善）というプロセスを、論理的に説明することを意識しましょう。
また、グループディスカッションや面接では、他者の意見を尊重しつつ、自分の考えを明確に伝え、チーム全体の議論に貢献する姿勢を見せることが重要です。
自分がチームの中でどのような役割を果たし、成果に貢献したのかを具体的にアピールできるように準備しておきましょう。
【通信業界】よくある質問
ここでは、通信業界の就職活動において、学生の皆さんからよく寄せられる質問にお答えします。
就職偏差値の高さから憧れを持つ一方で、業界の将来性や、理系・文系の有利不利、働き方など、具体的な疑問を持つ方も多いようです。
業界研究をさらに深めるために、これらの疑問点を解消し、ミスマッチのない企業選びに役立ててください。
通信業界の将来性はありますか？
結論から言えば、通信業界の将来性は非常に高いと言えます。
確かに、国内のスマートフォン契約数は飽和状態にあり、従来型の音声通話やデータ通信料による収益（いわゆる土管事業）は頭打ちになっています。
しかし、社会全体のデジタル化が進む中で、通信業界が果たすべき役割はますます大きくなっています。
今後は5Gを基盤としたIoT、AI、自動運転、遠隔医療といった新しい技術領域が飛躍的に成長すると予測されており、そのすべての基盤を通信業界が担います。
また、各社は通信事業で得た顧客基盤や技術力を活かし、金融・決済サービス、コンテンツ配信、Eコマース、エネルギー、企業のDX支援など、非通信分野へと事業領域を積極的に拡大しています。
通信は社会の血液とも言える重要なインフラであり、その需要がなくなることはありません。
形を変えながらも、未来の社会を支える中核産業であり続けるでしょう。
理系と文系、どちらが有利ですか？
通信業界では、理系と文系、どちらかが一方的に有利ということはありません。
どちらの素養も不可欠であり、多様な人材が活躍できるフィールドが用意されています。
理系学生は、ネットワークの設計・構築・運用、5Gや6Gの技術研究開発、AIやデータサイエンスを活用したサービス開発など、技術の中核を担う職種での活躍が期待されます。
一方、文系学生は、個人向けのマーケティングや料金プランの企画、法人顧客の課題をヒアリングしてソリューションを提案する営業職、全社の経営戦略を立案する企画部門、法務や人事といったコーポレート部門など、幅広い分野で力を発揮します。
近年は特に、法人営業において顧客のDXを支援するコンサルティング的な役割が重要になっており、文系出身者の活躍の場が広がっています。
重要なのは、理系・文系に関わらず、技術への関心を持ち、互いの専門性を尊重しながら協力できることです。
激務と言われるのは本当ですか？
激務かどうかは、企業や部署、時期によって大きく異なると言えます。
通信業界は社会インフラを担うため、ネットワークの保守・運用部門や、障害・災害対応にあたる部門では、24時間体制のシフト勤務や緊急の呼び出しが発生する可能性があります。
また、新しいサービスやシステムの導入プロジェクトが佳境を迎える時期や、大規模な法人向け案件の納期前などは、一時的に残業時間が増えることも考えられます。
一方で、NTTグループやKDDI、ソフトバンクといった大手通信キャリアは、総じて福利厚生が手厚く、ワークライフバランスの推進に力を入れている企業が多いのも事実です。
フレックスタイム制度やリモートワーク、男性の育児休暇取得なども積極的に導入されています。
激務というイメージは、インフラを絶対に止めないという使命感や、技術革新のスピード感から来ている側面もありますが、全体としては比較的働きやすい環境が整っている業界と言えるでしょう。
まとめ
通信業界は、その安定性と社会貢献性の高さから、就職偏差値が非常に高い人気業界です。
しかし、同時に技術革新の最前線でもあり、変化への対応力と学び続ける意欲が求められます。
本記事で紹介した業界の特徴や内定獲得のポイントを参考に、ご自身の強みがどのように活かせるかを考え、説得力のある志望動機を準備して、選考に臨んでください。
