理系の就活全般の情報を紹介
就活中は、複数の企業から内々定をいただくケースは少なくありません。内定は難しいですが、労働契約が成立していない段階ですので、法的拘束力がなく内々定であれば辞退することができます。そのため、辞退の意が固まったら、すぐにでも辞退の連絡を電話で行…
内々定は、内定前に企業が学生へ内定を予定していることを口約束する状態であり、採用予定通知のようなものです。内々定と同時に渡される入社承諾書に署名、捺印して提出するだけでなく、10月1日以降にならないと内定にはならないというルールが決められて…
メールは、宛先から始まり、件名、宛名、本文、署名の5つで構成されています。正しいメールの構成法に沿ってメールを送ると先方に不快な思いをさせないだけでなく、高い評価を受けることができます。就活説明会に関するメールは、内定に関わる大切なものです…
就活に提出する履歴書のほとんどには、資格を記載する欄が設けられています。設けられているということは必ず何か一つでも資格をもっていないと就職に不利になることはあるのでしょうか。しかし実際のところ、資格を必須としている企業はわずか1割にすぎませ…
留年すると就活に不利に働くと考えがちですが、決してそんなことはありません。確かに、留年は一つの失敗経験です。しかし、留年した理由に説得力があり、留年という失敗から学んだことをしっかりとアピールすることができれば、かえって就活にポジティブな影…
「就活で人生は決まる」と言われた終身雇用が崩れ、企業を取り巻く環境も変わり、勤続年数に合わせて年収が右肩上がりに上がる時代から成果主義へとシフトしています。一つの企業にこだわらず、転職が当たり前の時代になってきました。ファーストキャリアとし…
就活では、清潔感のある髪型が好まれます。近年、おしゃれで可愛らしい印象のあるマッシュヘアが人気を集めていますが、残念ながら採用担当者からは重い印象やだらしなさを感じることもあり不評です。就活の髪型で悩んでいるのであれば清潔感のある短髪・黒髪…
就職浪人は採用担当者からの印象が悪いだけでなく、新卒というカードを手放すことによって就職活動にデメリットが生じてしまうケースがほとんどです。また、留年ならば新卒としての就職活動が可能ですが、それでも印象がよくないことには変わりありません。就…
顔採用をしている企業があるか気になっている方もいるかもしれませんが、実際に顔採用しているところは多いです。特に人と接する機会の多い企業では、人に与える印象がいい方を優先しています。しかし顔と言っても美人やイケメンということだけでなく、その方…
就活で嘘をつきたくなってしまうこともありますが、嘘はほとんどばれてしまいます。面接で深堀されて質問された時や、働いたあとに資格をもっているはずなのにほとんど知識がないと分かった時に、この人は嘘をついていたと分かります。ばれてしまったら、内定…
