編集部にはここ数年、IGS社が提供するGROWを導入企業の選考で受けたという就活生からの相談が急増しています。 ピアレビュー込みで結果が出る独特の検査ゆえ…
就活で実施される適性検査のなかでも、ベネッセコーポレーションが提供するGPS（Generic Skills Position）は、結果が本人に返却される珍しいテ…
新卒採用シーンで導入が広がるGPS（Generic Skills Position）は、ベネッセコーポレーションが提供する社会人基礎力測定テストです。 編…
「GPSで落ちてしまったけど、自分にグローバル適性がないということなのか」と不安を抱えているあなたへ、編集部が断言します。GPSの不合格は、英語力や海外経験の不…
大手企業の選考でじわじわと採用が広がっているGPS（Generic Skills Position）は、ベネッセコーポレーションが提供する社会人基礎力測定テスト…
SPI ENGを受検して不通過になったとき、「英語力が足りなかったのは分かるが、具体的にどの部分で失点したのかが分からない」という声を編集部はよく受け取ります。…
就活で英語力を測る適性検査として、商社や外資・グローバル企業で広く使われているのがSPI ENGです。 編集部が複数の高得点者にヒアリングしたところ、SP…
就活生がSCOAを受検した直後、自分の答案が平均と比較してどの位置にあるのかがわからず不安を感じるケースは編集部にも数多く寄せられています。 SCOAはN…
就職活動の適性検査でSCOAを受検することになったが、本当に対策する価値があるのかと疑問を持つ就活生が増えています。 「範囲が広すぎてどこから手を付けてい…
就職活動で導入されるSCOAは、5科目の能力検査と性格検査を組み合わせた網羅型適性検査として、大手金融や公務員系を中心に幅広く採用されています。 編集部の…
